Vaga Home Office: Pessoa Analista Financeira Jr (Remoto) na empresa Starian

📋 Descrição da Vaga

Somos um grupo que desenvolve e incorpora soluções SaaS (Software as a Service) como motor de crescimento e habilitador de novas linhas de negócio para as verticais em que atuamos: Indústria da Construção, Inteligência Legal, Eficiência Operacional e Governança e Compliance.  

Acreditamos que o futuro é construído no agora. Somos AI First e aplicamos inteligência artificial em nossos processos seletivos. 

Faça parte de equipes que transformam desafios em soluções reais e ajudam a guiar negócios rumo ao futuro. 

🎯 Responsabilidades

• Responsável pela gestão e conferência de contratos comerciais, garantindo o cumprimento das obrigações contratuais e viabilizando o correto início do processo de faturamento;
• Validar as vendas inseridas pelo time comercial estão aderentes às propostas negociadas, políticas internas e fluxos operacionais da companhia;
• Apoiar no controle e cobrança de Ordens de Compra (OC) junto aos clientes, garantindo o andamento adequado do processo de faturamento;
• Suporte operacional nas rotinas de emissão, conferência e acompanhamento de faturamento;
• Auxiliar no envio de segunda via de Notas Fiscais e demais documentos financeiros aos clientes;
• Apoiar tratativas entre áreas internas, como Comercial, Customer Success, Financeiro e Jurídico, garantindo alinhamento das informações contratuais;
• Atuar na identificação de inconsistências cadastrais, contratuais e operacionais, propondo melhorias para maior eficiência e segurança do processo;
• Demonstrar mentalidade digital, curiosidade por novas tecnologias e interesse em compreender como Inteligência Artificial e automações podem transformar processos, experiências e resultados.

✅ Requisitos

• Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas;
• Experiência com rotinas de faturamento, gestão de contratos ou backoffice administrativo/comercial;
• Experiência com conferência de informações, validação de documentos e controles operacionais;
• Conhecimento intermediário em Excel (PROCV/PROCX, Tabelas Dinâmicas e controle de planilhas).

Diferenciais

• Conhecimento em Oracle EBS ou outros sistemas ERP, como SAP, Protheus ou similares;
• Familiaridade com ferramentas de automação e aplicações de Inteligência Artificial para ganho de produtividade e eficiência operacional.

🎁 Informações Adicionais

Modelo de trabalho: Anywhere Office - 100% remoto.

Benefícios:

• Vale-alimentação/Vale-refeição; ​
• Plano de saúde e odontológico; ​
• Auxílio Home Office;
• Participação nos Lucros e Resultados; ​
• Voucher para Kit Setup;
• Seguro de vida;
• Day Off aniversário;
• GoGood | Conexa;
• Programa de promoção à saúde e bem-estar;​
• Parcerias e descontos.​

Um dos nossos pilares é a valorização das pessoas e temos orgulho de dizer que somos uma empresa que apoia a diversidade e inclusão. Sendo assim, consideramos todos os candidatos para as nossas vagas, sem distinção de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência, idade, etc.​

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Mapeamento de Habilidades - Mindsight
3. Entrevista com Talent
4. Excelência Técnica - Entrevista Líder
5. Contratação

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Entenda como funciona a CLT para trabalho remoto

A legislação brasileira reconhece o teletrabalho como modalidade formal de emprego. Empregadores devem fornecer equipamentos ou pagar auxílio para uso de equipamento próprio. O contrato deve especificar claramente as condições do home office. Conhecer seus direitos evita problemas futuros.

2. Monte um escritório funcional mesmo em espaço pequeno

Não é necessário uma sala inteira para trabalhar bem de casa. Um canto dedicado, com mesa firme, cadeira ergonômica e boa iluminação já transforma qualquer ambiente em um escritório produtivo. O segredo está em separar fisicamente o espaço de trabalho do espaço de descanso — mesmo que seja apenas uma divisória simbólica.

3. Demonstre experiência com gestão autônoma de tarefas

Empresas que contratam para home office buscam profissionais que entregam sem precisar de supervisão constante. No currículo e na entrevista, destaque projetos concluídos de forma independente, metas batidas sem microgestão, e use exemplos concretos com números: redução de tempo de resposta em 40%.