Vaga Home Office: Analista Financeiro Júnior na Confidencial

📋 Descrição da Vaga

Sobre a oportunidade

Empresa de tecnologia busca Analista Financeiro Júnior para atuar em um ambiente dinâmico, com alto nível de responsabilidade, autonomia e interação com clientes.

A posição é estratégica e oferece oportunidade real de aprendizado e evolução, atuando diretamente com a liderança da área financeira.

🎯 Responsabilidades

Você será responsável por:

• Atuar com faturamento e contas a receber;
• Realizar interlocução com clientes para tratativas financeiras;
• Apoiar negociações relacionadas a prazos e condições de pagamento;
• Participar de reuniões com clientes sobre temas financeiros;
• Apoiar controles financeiros e rotinas administrativas da área;
• Renovações de contratos, controle administrativos de projetos, analise e apresentações financeiras.

✅ Requisitos

Perfil buscado:

• Formação em andamento ou concluída em Administração, Contabilidade, Economia ou áreas correlatas;
• Perfil organizado, proativo e com senso de responsabilidade;
• Boa comunicação e habilidade para negociação;
• Autonomia para conduzir atividades do dia a dia;
• Facilidade para lidar com clientes e reuniões.

Diferenciais:

• Vivência em empresas de tecnologia;
• Conhecimento básico sobre legislação tributária ou interesse em aprender;
• Conhecimento em Reforma Tributaria do Consumo;
• Interesse por inovação, tecnologia e uso de IA no contexto financeiro.

🎁 Informações Adicionais

Benefícios

• Horário flexível com jornada de 40h semanais (Horário 08h a 18h);
• Modelo híbrido;
• Auxílio Home Office;
• Investimento na carreira profissional com cursos e certificações;
• Cartão Flexível de Benefícios;
• Plano de Saúde Participativo (Unimed);
• Plano Odontológico (Unimed) ;
• Equipamentos de excelência.

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Fit Cultural
3. Teste de Perfil Comportamental e Análise de Currículo
4. Analisando seu Currículo
5. Entrevista
6. Contratação

💡 Guia Completo para Conseguir uma Vaga Home Office

1. O que as empresas realmente avaliam em candidatos para home office?

Trabalhar remotamente exige um perfil específico que vai além do conhecimento técnico. Recrutadores avaliam principalmente a capacidade de autogestão — ou seja, entregar resultados sem supervisão constante. Também pesam muito: comunicação escrita clara e objetiva (e-mails, Slack, documentações), domínio de ferramentas colaborativas como Notion, Jira, Google Workspace e Microsoft Teams, e histórico comprovado de trabalho autônomo ou freelance. Candidatos que conseguem demonstrar esses atributos já no currículo e na entrevista saem na frente.

2. Como montar um currículo otimizado para vagas remotas?

Um currículo para home office precisa ser diferente do tradicional. Destaque: experiências com trabalho remoto ou projetos à distância (mesmo que freelance); ferramentas de videoconferência e gestão de tarefas que você domina; resultados mensuráveis de projetos conduzidos de forma autônoma. Inclua um link para LinkedIn atualizado, portfólio ou GitHub, e evite fotos e informações que não agregam. Adapte o objetivo profissional para deixar claro que você tem perfil e infraestrutura para trabalho remoto.

3. Como se preparar para entrevistas de processos seletivos 100% online?

Entrevistas remotas têm suas próprias regras. Prepare o ambiente: fundo neutro ou desfocado, iluminação frontal, microfone sem ruído e conexão estável. Teste tudo com antecedência. Na entrevista, mantenha contato visual olhando para a câmera (e não para a tela), fale de forma clara e pausada, e tenha o currículo aberto para consulta rápida. Estude a empresa antes — missão, produtos, cultura — e prepare 2 ou 3 perguntas para o recrutador. Isso demonstra interesse genuíno e diferencia você dos demais candidatos.

4. Como o Vaga Home Office pode ajudar na sua busca por vagas remotas?

O Vaga Home Office é um portal especializado em oportunidades 100% home office no Brasil, atualizado diariamente com vagas de empresas que realmente contratam para trabalho remoto. Aqui você encontra vagas organizadas por área, nível e empresa — sem misturar com oportunidades presenciais. Todas as vagas passam por curadoria antes de serem publicadas, garantindo que você não perca tempo com anúncios desatualizados ou genéricos. Além disso, nosso grupo no WhatsApp envia alertas em tempo real de novas oportunidades. Se você está buscando uma vaga remota de forma séria, este é o lugar certo.