Vaga Home Office: Arquiteto(a) de Soluções Sênior na empresa Platform Builders

📋 Descrição da Vaga

Quem somos nós?

Somos um ecossistema de transformação digital que combina tecnologia e visão estratégica para escalar resultados e aumentar o valor entregue aos nossos clientes. Trabalhamos na construção de soluções inovadoras e disruptivas em mais de 300 projetos com grandes empresas nacionais de múltiplos segmentos.

Nosso propósito é impactar positivamente pessoas e negócios, exponencializando cada um para atingir seu máximo potencial. Respeitamos todas as diferenças e criamos um espaço aberto e livre para você ter autonomia, expor suas ideias, aprender com os erros, se conectar com outras pessoas e gerar mudanças ao seu redor.

Se você deseja estar em um ambiente colaborativo, desafiador e que incentiva você a sempre evoluir e ser o protagonista da sua história, aqui é o seu lugar!

Antes de avançarmos, é importante você saber que:

• Contratação: CLT
• Modelo de Trabalho: Remoto
• Horário: das 9h às 12h e das 13h às 18h.
• Etapas do Processo: Composto por 3 a 4 etapas, com um tempo médio de até 03 dias úteis entre uma etapa e outra.
• Meios de Comunicação: Utilizamos E-mail e WhatsApp. Certifique-se de que essas informações estejam corretas no momento de inscrição para evitar falhas na comunicação.

O que buscamos?

Estamos em busca de um(a) Arquiteto(a) de Soluções, que trabalhará em estreita colaboração com os clientes e as equipes internas para compreender e analisar as necessidades do projeto.

Como será seu dia-a-dia?

Seu dia a dia envolverá a elaboração da arquitetura geral das soluções, selecionando as tecnologias, padrões e estruturas adequadas. Você criará modelos e diagramas para representar a solução proposta e planejará a integração de sistemas e aplicativos.

Sua comunicação eficaz com os stakeholders garantirá o alinhamento das expectativas e a apresentação de propostas, atualizações e resultados. Além disso, você fornecerá orientação técnica às equipes de desenvolvimento e acompanhará o progresso do projeto, ajustando a arquitetura conforme necessário.

Neste papel, você terá a oportunidade de aprender constantemente sobre novas tecnologias e tendências do setor, aplicando esse conhecimento para melhorar a qualidade das soluções desenvolvidas e impulsionar a inovação.

• Analisar e compreender as necessidades e requisitos dos clientes, trabalhando em estreita colaboração com as equipes internas e os stakeholders para projetar soluções técnicas adequadas e inovadoras.
• Desenvolver e documentar a arquitetura das soluções propostas, incluindo a seleção de tecnologias, padrões, estruturas e a criação de modelos e diagramas para representar componentes, relacionamentos e fluxos de dados.
• Planejar e supervisionar a integração de sistemas e aplicativos, garantindo a interoperabilidade e coesão entre os componentes da solução e respeitando as melhores práticas de segurança e conformidade.
• Fornecer orientação técnica e apoio às equipes de desenvolvimento, garantindo a implementação correta da arquitetura e solução proposta, e promovendo a qualidade e eficiência do projeto.
• Comunicar-se efetivamente com os stakeholders, apresentando propostas, atualizações de progresso e resultados do projeto, e sendo capaz de responder a perguntas e resolver problemas conforme necessário.
• Manter-se atualizado sobre as tendências do setor e desenvolvimentos tecnológicos, aplicando esse conhecimento no aprimoramento das soluções e na promoção da inovação contínua.

Para fazer parte deste movimento, você precisa ter:

• Conhecimento em tecnologias de nuvem: Familiaridade com plataformas de nuvem, como AWS, Azure ou Google Cloud, e seus serviços associados é essencial para projetar soluções eficientes e escaláveis.
• Arquitetura de software: Compreender os padrões de arquitetura de software, como microservices e monolitos, bem como os princípios de design, como SOLID e DDD (Domain Driven Design), é fundamental para criar soluções robustas e de alta qualidade.
• Linguagens de programação e frameworks: Conhecimento em linguagens de programação populares (por exemplo, Java, C#, Python) e seus frameworks (como Spring, .NET, Django) é importante para orientar a equipe de desenvolvimento e tomar decisões informadas sobre tecnologia.
• Segurança da informação: Conhecimento em criptografia, autenticação, autorização, e práticas de segurança em geral é crucial para proteger as soluções de software e garantir a privacidade dos dados dos clientes.
• Integração de sistemas: Entender como integrar sistemas e aplicativos através de APIs, serviços da web, mensageria e outras abordagens é essencial para criar soluções coesas e interoperáveis.
• Conhecimento em soluções SaaS que suportam suas decisões de arquitetura como CloudAMQP, Mongo Atlas e Confluent entre outras, e ter familiaridade com as soluções de kubernetes como serviço GKE, EKS, AKS e OKE.

O que oferecemos aos nossos Builders?

• Auxílio Alimentação (VA/VR) no cartão Caju;
• Auxílio Home-Office no cartão Caju;
• Programa de Pontos Flexíveis em seu Caju - um valor fléxivel para você usar como você quiser;
• Plano de Saúde Nacional Porto Seguro (Plano Prata com apartamento e sem coparticipação) com 50% da mensalidade custeada pela Builders;
• Assistência Odontológica pela Porto Seguro (Plano Bronze) com 100% da mensalidade paga pela Builders;
• Auxílio Creche para crianças de até 72 meses;
• Auxílio à Saúde Mental - acesso ao aplicativo Conexa;
• Auxílio à Saúde Física - acesso ao aplicativo ao GymPass eTotalPass;
• Seguro de vida

Ficou com curiosidade de saber mais? #SóBora se inscrever? 

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Monte um escritório funcional mesmo em espaço pequeno

Não é necessário uma sala inteira para trabalhar bem de casa. Um canto dedicado, com mesa firme, cadeira ergonômica e boa iluminação já transforma qualquer ambiente em um escritório produtivo.

2. Estabeleça uma rotina de início e fim do expediente

Um dos maiores riscos do home office é não saber quando parar. Defina horários fixos para começar e encerrar o trabalho e respeite esses limites.

3. Demonstre experiência com gestão autônoma de tarefas

Empresas que contratam para home office buscam profissionais que entregam sem precisar de supervisão constante.