ANALISTA COMERCIAL SDR: A Nola Abriu Vaga Home Office 100% Remota

A Nola, empresa inovadora do segmento de alimentação, está com uma excelente oportunidade de vaga home office para profissionais de vendas e desenvolvimento comercial. Como Analista Comercial SDR, você será a porta de entrada do cliente com a empresa, garantindo que cada lead tenha uma experiência leve, clara e positiva desde o primeiro contato. Esta é uma chance única de trabalhar em um ambiente colaborativo que valoriza o protagonismo e o espírito empreendedor.

A posição de Analista Comercial SDR oferece oportunidades significativas de crescimento em uma empresa que valoriza cada integrante do time como essencial para o crescimento. O profissional terá autonomia para gerenciar o funil de vendas, qualificar leads e contribuir ativamente para o desenvolvimento das estratégias comerciais. A Nola investe continuamente em ferramentas de inteligência artificial para otimizar processos de vendas.

O perfil ideal para esta vaga é de um profissional com excelente capacidade de comunicação, persuasão e escuta ativa. A pessoa selecionada trabalhará analisando perfis de leads, apresentando soluções da empresa e organizando cronogramas de reuniões de vendas. O modelo de trabalho remote first permite liberdade para gerenciar o dia com responsabilidade.

Os desafios desta posição incluem estabelecer relacionamentos duradouros com leads, nutrir prospects até a conversão e monitorar métricas de performance comercial. Se você busca uma carreira em uma empresa que oferece aprendizado diário e desafios relevantes, esta vaga home office na Nola é perfeita para você.

Atividades

• Acompanhar e gerenciar a entrada de leads no funil de vendas do time de Growth
• Realizar análise de perfil ICP para qualificação e identificação dos leads ideais
• Entrar em contato com leads estabelecendo relacionamento e conduzindo nutrição
• Apresentar soluções e marcas da empresa gerando interesse e engajamento
• Organizar e acompanhar cronograma de reuniões utilizando ferramentas de gestão
• Coletar, monitorar e interpretar indicadores de desempenho do processo de vendas
• Contribuir para melhoria contínua e desenvolvimento das estratégias comerciais

Requisitos

Formação Acadêmica

• Graduação em Administração, Marketing, Comunicação ou áreas correlatas

Experiência Profissional

• Experiência prévia com prospecção e qualificação de leads
• Vivência em ambientes de vendas consultivas ou B2B

Conhecimentos Técnicos

• Domínio de ferramentas de CRM para gestão de pipeline de vendas
• Interesse em automação de processos e uso de ferramentas de IA
• Conhecimento de métricas de performance comercial
• Habilidade com ferramentas de gestão e organização

Competências Comportamentais

• Excelente capacidade de comunicação, persuasão e escuta ativa
• Perfil analítico para lidar com dados e métricas de performance
• Proatividade, criatividade e orientação para resultados

Benefícios

A Nola oferece um pacote de benefícios competitivo para seus colaboradores:

• Salário Competitivo – Remuneração fixa e variável alinhadas ao mercado
• Cartão Caju – Bonificação flexível de R$ 600 mensais para usar como quiser
• Reembolso AI – Até R$ 200 mensais para ferramentas de inteligência artificial
• Totalpass – Acesso a academias parceiras para atividades físicas
• Flexibilidade – Liberdade para gerenciar seu dia com responsabilidade
• Day-Off Aniversário – Dia de folga para celebrar seu aniversário

Etapas

O processo seletivo possui 5 fases:

1. Cadastro – Inscrição completa na plataforma Gupy
2. Avaliação de Currículos – Análise de experiência e qualificações
3. Entrevista Gente e Gestão – Conversa com o time de RH
4. Entrevista Gestor – Avaliação técnica com liderança comercial
5. Contratação – Finalização do processo e início das atividades

Sobre a Empresa

A Nola é uma empresa inovadora do segmento de alimentação que valoriza o protagonismo e o espírito empreendedor de cada integrante do time. A empresa oferece um ambiente colaborativo com desafios relevantes e oportunidades de aprendizado diário para todos os seus colaboradores.

Com modelo de trabalho remote first, a Nola permite que seus colaboradores trabalhem de qualquer lugar do mundo, valorizando a flexibilidade e a autonomia. O lema da empresa é aprender, empreender e ir longe, refletindo o compromisso com o desenvolvimento profissional de cada membro do time.

Panorama da Vaga no Mercado de Trabalho Atual

O mercado de SDR está em forte crescimento no Brasil, com empresas de tecnologia e startups buscando profissionais qualificados para alimentar seus pipelines de vendas. Profissionais com habilidades de qualificação de leads e uso de ferramentas de automação são particularmente valorizados pelo mercado.

As perspectivas para analistas comerciais com perfil SDR são bastante positivas, especialmente para aqueles que dominam técnicas de prospecção outbound e inbound. O modelo de trabalho remoto ampliou as oportunidades, permitindo que talentos de qualquer região atuem em empresas inovadoras.

Dicas Exclusivas para Candidatos

Demonstre Conhecimento em Ferramentas de IA

A Nola oferece reembolso para ferramentas de inteligência artificial. Mostre que você já utiliza ou tem interesse em usar IA para otimizar processos de vendas e qualificação de leads.

Prepare Exemplos de Qualificação de Leads

Durante as entrevistas, apresente casos concretos onde você qualificou leads de forma eficiente. Demonstre como você identifica ICP e conduz o processo de nutrição até a conversão em oportunidades.

Perguntas Comuns sobre este Cargo e Empresa

Como funciona o modelo remote first da Nola?

O modelo remote first significa que a empresa prioriza o trabalho remoto, permitindo que você trabalhe de qualquer lugar do mundo. A Nola oferece ferramentas e estrutura necessárias para garantir produtividade e comunicação eficiente entre os times.

O que é o reembolso AI oferecido pela empresa?

A Nola oferece até R$ 200 mensais de reembolso para ferramentas de inteligência artificial da escolha do colaborador. Isso permite que você utilize as melhores tecnologias disponíveis para otimizar seu trabalho de prospecção e qualificação.