🏢 Empresa: LBCA - Lee, Brock, Camargo Advogados

Logo LBCA - Lee, Brock, Camargo Advogados

📍 Local: Remoto

💼 Tipo: Efetivo

🏠 Modelo: Remoto

📋 Descrição da Vaga

A LBCA é um escritório full service, formado por profissionais com atuação multidisciplinar, presente nas mais diversas áreas de atividade jurídica empresarial no Brasil.

Você já pensou em fazer parte de uma equipe que conta com uma plataforma de tecnologia pioneira desenvolvida pela própria banca, que auxilia na administração de carteiras jurídicas e de todos os tipos de dados e documentos das empresas, possibilitando a avaliação de riscos, a tomada de decisões e a gestão estratégica de negócios?

Se respondeu sim para todas estas perguntas, saiba que esta é a LBCA!

Essa Oportunidade é exclusiva para vaga de Analista Jurídico Trabalhista (Acordos) - Sem OAB

Lembre-se de candidatar-se a esta vaga e manter os dados do seu currículo sempre atualizados!

Caso não seja seu perfil, temos outros bancos de talentos em nossa página de carreiras: lbca.gupy.io

#VEMSERLBCA

🎯 Responsabilidades

  • Irá atuar com o foco na parte de acordos; 
  • Controle e conferências das guias de pagamentos;
  • Elaborar relatórios administrativos;
  • Leitura de publicações;
  • Lançamento dos prazos;
  • Auxílio aos Advogados.

✅ Requisitos

  • Estudante ou bacharel em Direito SEM OAB;


  • Experiência na área trabalhista;
  • Conhecimento de sites/sistemas de tribunais;
  • Lançamento de prazos, leitura e interpretação de publicação na área trabalhista (todas as fases do processo);
  • Conhecimento no Pacote Office;
  • Experiência anterior com acordos e negociação será considerado um diferencial. 

🎁 Informações Adicionais

  • VR;
  • Auxílio Remoto;
  • Assistência Médica (coparticipativa);
  • Auxílio Creche;
  • Convênio Sesc.

📊 Etapas do Processo Seletivo

  1. Cadastro
  2. Entrevista com RH
  3. Prova Técnica
  4. Entrevista com Area
  5. Contratação

🏢 Sobre a LBCA - Lee, Brock, Camargo Advogados

A Lee, Brock, Camargo Advogados (LBCA) se propõe a ter uma relação cooperativa com os clientes, procurando respostas novas para antigos problemas. Essa cultura gerou a busca por soluções ágeis, customizadas e inovadoras em todos os ramos do direito empresarial. Pioneira no desenvolvimento de plataforma tecnológica própria (Legalbox) e com a implementação da DIANA, a Inteligência Artificial da LBCA.

Para a LBCA, a diversidade é uma riqueza que integra a missão da sociedade, que atua contra todos os tipos de desigualdades e busca estabelecer um ambiente de trabalho seguro e inclusivo, onde todos os sócios e colaboradores se sintam valorizados por seus talentos e identidades.

A LBCA valoriza a privacidade e a proteção dos dados pessoais dos titulares que se candidatam às vagas aqui publicadas, assim, todas as operações de tratamento de dados serão realizadas nos termos da Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais e demais leis sobre o tema, bem como de acordo com a política de privacidade encontrada em www.lbca.com.br. Ainda, o candidato deverá observar que, para se candidatar às vagas, está, neste momento, na plataforma Gupy, devendo também conhecer e estar de acordo com os Termos de Uso e a Política de Privacidade deste ambiente.

Pilares ESG: E Ambiente sustentável, Green IT, política paper free, logística reversa e descarte de produtos; S Comitês e políticas de Diversidade e Inclusão, fomento à cultura de doação e responsabilidade social; G Código de Conduta e de Ética, regras de Compliance, segurança da informação, LGPD e Política Anticorrupção.


💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Aprenda inglês — mesmo que seu trabalho seja em português

Dominar o inglês amplia drasticamente suas possibilidades no mercado remoto, incluindo vagas em empresas multinacionais que pagam em dólar ou euro. Mesmo para vagas nacionais, o inglês para leitura de documentações e ferramentas internacionais é um diferencial crescente.

2. Mantenha limites saudáveis com família e moradores da casa

Interrupções frequentes são um dos maiores desafios do home office. Converse honestamente com as pessoas da casa sobre seus horários e necessidades de concentração. Estabeleça sinais visuais como porta fechada para indicar que não quer ser interrompido. Gerenciar esse ambiente é parte do profissionalismo remoto.

3. Monte um escritório funcional mesmo em espaço pequeno

Não é necessário uma sala inteira para trabalhar bem de casa. Um canto dedicado, com mesa firme, cadeira ergonômica e boa iluminação já transforma qualquer ambiente em um escritório produtivo. O segredo está em separar fisicamente o espaço de trabalho do espaço de descanso — mesmo que seja apenas uma divisória simbólica.

💡 Interessado nesta oportunidade?

Esta vaga de Analista Jurídico Trabalhista (Acordos) - Sem OAB na LBCA - Lee, Brock, Camargo Advogados oferece a possibilidade de trabalho 100% remoto.

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