Vaga Home Office: Analista de Tesouraria Sênior na empresa Asaas

📋 Descrição da Vaga

Se você tem paixão por inovação e busca trabalhar em um ambiente ágil, colaborativo e desafiador, esta pode ser a sua oportunidade!

Com a recente obtenção da licença de Sociedade de Crédito, Financiamento e Investimento (SCFI), a Tesouraria do Asaas está em fase de reestruturação: políticas, sistemas, reportes e processos estão sendo definidos.

A posição de Analista de Tesouraria (Mesa & Funding) será responsável por executar as operações de alocação do caixa institucional e por estruturar e conduzir as captações junto a investidores institucionais. Seu dia a dia combina duas frentes: na parte de trading, você cuida do zeramento de caixa, seleção de instrumentos e análise de risco de crédito de contrapartes; na parte de funding, você negocia taxas, estrutura captações e desenvolve o relacionamento com investidores.

Se você busca um ambiente onde possa construir e não apenas executar, essa é a oportunidade.

Se interessou pela oportunidade mas não reside em Joinville? Não tem problema, possibilitamos o trabalho remoto/home office.

🎯 Responsabilidades

• Executar a captação institucional de recursos e a emissão de dívida bancária, atuando diretamente no processo de emissão e distribuição de CDBs no mercado.
• Apoiar as decisões de precificação, negociar taxas e acompanhar diariamente o custo de captação (funding) da SCFI.
• Cuidar da gestão e parametrização dos registros de ativos e passivos dentro dos sistemas de Tesouraria.
• Manter conexão e interface diária com o time de Backoffice, garantindo que as operações boletadas pela Mesa sejam liquidadas, registradas e conciliadas nas câmaras.
• Controlar os limites operacionais e garantir a conformidade regulatória nas emissões.
• Apoiar a construção contínua de processos na Tesouraria, traduzindo as necessidades de mercado para as equipes de Tecnologia, Produto e Operações.
• Elaborar relatórios sobre a posição e performance da alocação e funding da instituição destinados à Diretoria e à Comitês.

✅ Requisitos

• Experiência consolidada em Tesouraria Bancária (Mesa/Front Office/Funding) atuando em instituições financeiras (SCFI, Bancos Múltiplos ou Corretoras);
• Conhecimento prático do processo de emissão e distribuição de CDBs institucionais;
• Vivência com parametrização e operação em sistemas de tesouraria de renda fixa;
• Conhecimento do ambiente de registros e do funcionamento da dinâmica de liquidação e conciliação;
• Experiência em tratamento de dados e cálculos matemáticos financeiros aplicados à precificação de ativos e passivos;
• Conhecimento em Ferramentas de renda fixa (Matera, INOA, Autbank);
• Capacidade de construir e manter relacionamentos de longo prazo
• Certificação CPA-20 (ANBIMA) ou equivalente.

Diferenciais:

• Certificação CGA (ANBIMA) ou similares;
• Conhecimento de instrumentos do mercado internacional de renda fixa (Treasuries, bonds, ETFs).
• Experiência com análise macroeconômica aplicada a decisões de alocação.
• Vivência com Banking Book e carteira estrutural.
• Experiência prévia com distribuição de Letras Financeiras ou FIDCs.
• Rede ativa de relacionamento com investidores institucionais e gestoras.
• Experiência em implantação de sistema de renda fixa.

🎁 Informações Adicionais

Modelo de trabalho:

• Carga horária de 8h por dia (segunda a sexta-feira - não compensamos os sábados);
• Contratação CLT.

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Aguarde as próximas etapas
3. Entrevista Individual
4. Análise Reputacional e de Conflitos
5. Entrevista Técnica + Case
6. Carta proposta
7. Contratação

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Aprenda a fazer networking sem sair de casa

Relacionamentos profissionais não dependem mais de eventos presenciais. Participe ativamente de grupos no LinkedIn, Discord e Slack de comunidades da sua área. Comente em publicações de referências do setor. Networking genuíno e consistente abre mais portas do que qualquer candidatura em massa.

2. Peça feedbacks e use-os para crescer

Profissionais remotos de alto desempenho buscam feedback ativamente, sem esperar a avaliação anual. Pergunte ao seu gestor após cada entrega relevante. Feedback é um mapa para o crescimento. Em processos seletivos que não passou, peça retorno — as informações são valiosas.

3. Configure notificações para proteger seu foco

Notificações constantes destroem o trabalho profundo. Configure o modo Não Perturbe durante blocos de concentração, desative notificações de e-mail em tempo real, e defina janelas específicas para verificar mensagens. Isso protege sua produtividade e estabelece expectativas saudáveis.