Vaga Home Office: Advogado Junior na empresa Sanchez e Sanchez Sociedade de Advogados

📋 Descrição da Vaga

Atuar em demandas jurídicas de baixa complexidade, com foco na análise de documentos, elaboração de peças processuais e suporte no acompanhamento de processos judiciais e administrativos. Prestar assistência à equipe jurídica em atividades que envolvem pesquisa legislativa, análise de jurisprudências e apoio na preparação de relatórios e pareceres, garantindo o cumprimento de prazos e a conformidade técnica dos processos, além de prestar atendimento inicial a clientes, sempre sob supervisão, além de contribuir para a organização e eficiência do escritório, bem como para a qualidade das entregas jurídicas.

🎯 Responsabilidades

• Analisar e revisar, sob orientação, contratos, documentos jurídicos e acordos judiciais, verificando cláusulas e termos relevantes para fortalecer a posição dos clientes e minimizar riscos em casos de inadimplência;
• Elaborar e redigir petições iniciais, contestações, recursos e outras manifestações processuais sob supervisão de Advogados Pl ou Sr, cumprindo prazos processuais e requisitos formais;
• Prestar atendimento inicial a clientes, coletando informações relevantes para a condução de casos e orientando sobre os procedimentos jurídicos.

✅ Requisitos

• Ensino Superior Completo em Direito, com Registro ativo na OAB;
• Mínimo de 06 meses de experiência em estágio ou atuação prática em escritórios de advocacia ou departamentos jurídicos;
• Conhecimento Jurídico Civil e Processual, Pesquisa Jurídica, Redação e elaboração de Peças processuais, gestão de prazos e processos, habilidade de negociação e Ética profissional.

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Análise Técnica
3. Bate Papo com escritório
4. Bate Papo técnico
5. Análise de Proposta
6. Contratação

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Entenda como funciona a CLT para trabalho remoto

A legislação brasileira reconhece o teletrabalho como modalidade formal de emprego. Empregadores devem fornecer equipamentos ou pagar auxílio para uso de equipamento próprio. O contrato deve especificar claramente as condições do home office. Conhecer seus direitos evita problemas futuros.

2. Monte um escritório funcional mesmo em espaço pequeno

Não é necessário uma sala inteira para trabalhar bem de casa. Um canto dedicado, com mesa firme, cadeira ergonômica e boa iluminação já transforma qualquer ambiente em um escritório produtivo. O segredo está em separar fisicamente o espaço de trabalho do espaço de descanso — mesmo que seja apenas uma divisória simbólica.

3. Demonstre experiência com gestão autônoma de tarefas

Empresas que contratam para home office buscam profissionais que entregam sem precisar de supervisão constante. No currículo e na entrevista, destaque projetos concluídos de forma independente, metas batidas sem microgestão, e use exemplos concretos com números: redução de tempo de resposta em 40%.